Tester Grup - Cariere

Specialist Marketing

CERINȚE:

Studii superioare sau experienta de minim 2 ani în marketing/ comunicare/ relaţii internaționale;
Experiență în zona de marketing digital: Facebook Ads, GoogleAds, campanii, ad creation, traffic analyse;
Bună cunoaștere a platformelor online: Facebook, Instagram, LinkedIn etc;
Creativitate: capacitatea de a veni cu idei originale sau inovative şi de a construi pe baza acestora în scopul dezvoltării;
Abilități de comunicare în mediul business;
Corectitudine în comunicarea și elaborarea mesajelor în limba română și engleză, minim B2;
Permis de conducere, categoria B.

DESCRIEREA JOBULUI:

Gândirea campaniilor și scrierea strategiilor de comunicare în vederea promovării brand-urilor alocate;
Organizarea și participarea la evenimente interne / externe ale companiei (lansare de brand, expoziţii, târguri);
Elaborarea comunicatelor de presă, textelor pentru broşuri / pliante / invitaţii etc.;
Asigurarea funcționării și up-gradarea paginilor web ale companiei;
Actualizarea, planificarea și proiectarea cataloagelor / pliantelor despre companie și produsele din portofoliu;
Construirea, gestionarea și actualizarea bazei de date de clienți a companiei;
Trimiterea rapoartelor de marketing și a campaniilor promoționale;
Responsabil pentru imaginea și comunicarea pe rețelele de socializare în numele companiei (Facebook, LinkedIn, Youtube etc.);
Gestionarea profilurilor Google Business, implementarea campaniilor de GoogleAds, analiza rezultatelor în Google Analytics, utilizare Google Drive;
Planificarea și realizarea de campanii newsletter pe platforme on-line specializate.

BENEFICII:

Oportunitatea de a te dezvolta într-un mediu dinamic și provocator, alături de o echipă tânără, activă și plăcută;
Pachet salarial atractiv (parte fixă + parte variabilă);
Zi suplimentară liberă pentru ziua de naștere;
Tichete de masă;
Tichete cadou pentru sărbătorile de Paște și Crăciun;
Asigurare privată de sănătate.

Consilier vânzări piese și accesorii

DESCRIEREA JOBULUI:

Identifică piesele necesare din programele de piese puse la dispozitie de importatori, producători sau furnizori;
Este responsabil de termenul, calitatea si pretul de achizitie al pieselor de schimb si al accesoriilor;
Prezintă, promovează si vinde produsele în conformitate cu standardele si politicile comerciale ale companiei;
Ofera consultantă tehnică clientilor;
Întocmeste periodic rapoarte specifice de activitate.

BENEFICII:

Pachet salarial atractiv corelat cu performanta realizata;
Zi suplimentară liberă pentru ziua de naștere;
Tichete de masă;
Tichete cadou pentru sărbătorile de Paște și Crăciun;
Training de specialitate, cursuri de dezvoltare personală.
Asigurare privata de sănătate.

Consilier recepție service

CERINȚE:

Studii superioare finalizate, în domeniul tehnic;
Bune abilităţi de operare PC (Word, Excel, Internet);
Dinamism, seriozitate, corectitudine şi o bună organizare a activităţilor şi a timpului;
Excelente abilităţi de comunicare, negociere şi argumentare;
Capacitate de evaluare, de analiză şi de luare a deciziilor în timp util;
Responsabilitate şi precizie în respectarea termenelor în relațiile cu clienții externi şi interni;
Cunoaşterea programelor de piese auto;
Experienţă pe o poziţie similară cel puțin 2 ani, constituie un avantaj;
Limba engleză nivel mediu.

DESCRIEREA JOBULUI:

Recepţionarea şi inspecţia preliminară a autovehiculelor în service, în vederea identificării problemelor tehnice semnalate de către clienţi;
Prezentarea serviciilor şi a facilităţilor de service, în vederea vânzării produselor de service ale companiei;
Consilierea permanentă a clienţilor privind modul de desfăşurare a reparaţiei şi consilirea clienţilor privind lucrările care sunt recomandate pentru remedierea defecţiunilor autoturismului;
Estimarea costurilor comenzii şi transmiterea lor către client;
Programarea autoturismelor în atelier şi asigurarea încărcării optime a acestuia;
Întocmirea actelor necesare efectuării lucrărilor de reparatii şi întretinere în service;
Identificarea şi lansarea comenzilor de piese necesare service-ului către furnizori.

BENEFICII:

Pachet salarial atractiv;
Zi suplimentară liberă pentru ziua de naștere;
Tichete de masă;
Tichete cadou pentru sărbătorile de Paște și Crăciun;
Training de specialitate, cursuri de dezvoltare personală;
Asigurare privată de sănătate.

Manager Resurse Umane

CERINȚE:

· Cunoștințe despre procesele și structurile de management de resurse umane;

· Persoană orientată spre carieră profesională, cu dorința de perfecționare continuă;

· Abilități excelente de comunicare verbală și scrisă;

· Abilitati de lucru cu termene limită, de a rezolva sarcini complexe concomitent;

· Spirit pro activ, spontaneitate, tolerantă crescută la situațiile stresante;

· Persoană foarte organizată, atentă la detalii, cu simțul responsabilității, cu capacitate de organizare a muncii, cu spirit de echipă și de disciplină a muncii;

SPECIALIZĂRI/EXPERIENȚĂ:

· Studii superioare, de preferat în domeniile juridic/psihologie/sociologie/economic;

· Foarte bună cunoaștere a legislației cu aplicare în domeniul relațiilor de muncă;

DESCRIEREA JOBULUI:

· Coordonarea si monitorizarea tuturor activitatilor de resurse umane,

· Planificarea activitatății colegilor din subordine

· Asigură suport pentru revizia lunară a planificării concediilor, programului de lucru, pentru efectuarea cercetărilor disciplinare,

· Administrează concediile medicale, concediile de odihnă, alte drepturi de natură salarială; (contracte de muncă, acte aditionale, decizii de încetare, fisa postului, dosarul de personal, eliberarea adeverinţelor solicitate de angajaţi, conform legii)

· întocmește rapoarte, situații de personal, la solicitarea superiorului direct;

· Se implică în procesul de recrutare și retentie de personal.

BENEFICII:

· Pachet salarial atractiv;

· Zi suplimentară liberă pentru ziua de naștere;

· Asigurare privată de sănătate;

· Tichete de masă;

· Tichete cadou pentru sărbătorile de Paște și Crăciun;

Instalator

Casa Auto Iași angajează instalator, persoană care va face parte din echipa tehnică și va oferi suport și mentenanță pentru toate locațiile Tester Grup din Iași și Lețcani.

Cerințe:

Studii medii de specialitate;
Experiență de minim 2 ani în domeniul instalațiilor sanitare si termice;
Permis de conducere;
Persoană organizată și responsabilă.

Descrierea postului:

• sa analizeze corect documentatia tehnica in vederea echiparii centralelor si retelelor termice;
• sa asigure supravegherea si implementarea corecta a executiei instalatiilor interioare de incalzire centrala pe baza documentatiei tehnice;
• sa asigure monitorizarea exploatarii si intretinerii instalatiilor de incalzire centrala;
• sa asigure monitorizarea si sa dirijeze executia lucrarilor de instalatii de ventilare si conditionare aerului;
• sa pastreze ȋn bune conditii instrumentele si aparatura;
• sa stabileasca necesarul de materii prime si auxiliare.

Specialist relații clienți

CERINȚE:
Abilități dezvoltate de comunicare verbală, inclusiv capacitatea de a gestiona situații de comunicare dificile, de a extrage și transmite informații relevante, de a câștiga încrederea interlocutorului;
Persoană empatică, deschisă, cu atitudine pozitivă și putere de convingere;
Abilități de lucru cu Office Excel, Office Outlook, CRM;
Experiența în activități de tip call-center este obligatorie.

DESCRIEREA JOBULUI:
Preia apelurile venite de la clienți/potențiali clienți și le soluționează în funcție de solicitări;
Contactează telefonic clienții companiei pentru: culegerea și prelucrarea informațiilor de feedback; furnizarea de informații generice sau la cerere; promovarea serviciilor, ofertelor, invitațiilor la evenimente etc.
Derulează la cerere apeluri telefonice de prospectare și analiza de piață;
Centralizează și prelucrează informațiile obținute în programe specifice, în mod corect și complet;
Actualizează permanent și supervizează baza de date de clienți;
Colaborează după caz cu celelalte departamente ale companiei în scopul evaluării și analizei feedback-urilor, al derulării proiectelor de marketing direct, al implementării procedurilor de Relații Clienți.

Manager de Service

Echipa de Service Casa Auto întrunește 13 dintre cele mai reputate mărci auto din lume, cu specialiști și tehnicienii pregătiți constant la standardele producătorilor auto.

Suntem în permanentă căutare de talente, de oameni cu valori puternice care să gestioneze orice situație de service, dispuși să învețe și să performeze în cadrul unei companii cu oportunități de creștere și dezvoltare profesională continuă.

CERINȚE:
Aptitudini și cunoștințe tehnice în domeniul întreținerii și managementului de service auto;
Administrarea anterioară directă a unei echipe de cel puțin 10 persoane;
Grijă pentru asigurarea unei experiențe extraordinare clienților;
Abilități de comunicare și leadership;
Abilitatea de a lucra într-un mediu dinamic și cu termene limită;
Atenție deosebită la detalii, abilități analitice și de rezolvare a problemelor;
Capacitate dovedită de a gestiona simultan mai multe priorități.

SPECIALIZĂRI/EXPERIENȚĂ:
Studii tehnice de specialitate
Minim 3 ani de experiență în management
Minim 4 ani experiență în servicii clienți
Pasionat de domeniul auto

DESCRIEREA JOBULUI:

Responsabilitatea principală presupune gestionarea echipelor de service ce deservesc brandurile companiei.
Sarcinile includ planificarea, organizarea și managementul echipei de lucru cu șefii de atelier și colaborarea directă și eficientă cu echipa tehnică (front office și back office) și cu o varietate semnificativă de clienți.
În calitate de Manager Service Auto vei colabora cu o echipă de service cu experiență pentru a furniza servicii de calitate clienților și pentru a răspunde nevoilor lor.

RESPONSABILITĂȚILE PRINCIPALE INCLUD:
Evaluarea continuă a nevoilor clienților prin respectarea informațiilor și cerințelor acestora;
Dezvoltarea principalelor proiecte și gestionarea clienților companiei;
Realizarea unor analize privind posibilele riscuri și elaborarea unor planuri preventive și corective;
Verificarea calității muncii echipei de service ținând cont de timpul stabilit și de bugetul vizat;
Identificarea posibilelor îmbunătățiri pentru a reduce costurile, termenele și pentru a spori gradul de satisfacție a clienților;
Creșterea angajamentului echipei în atingerea targetelor;
Actualizarea și dezvoltarea procedurilor;
Prioritizarea proiectelor și capacitatea de a gestiona un volum de muncă variat și sub presiune;
Dezvoltarea continuă a echipei și menținerea unui standard ridicat de calitate;
Realizarea indicatorilor de performanță ai ariei de business.

BENEFICII:
Pachet salarial atractiv;
Zi suplimentară liberă pentru ziua de naștere;
Tichete de masă;
Tichete cadou pentru sărbătorile de Paște și Crăciun;
Asigurare privată de sănătate;
Training de specialitate, cursuri de dezvoltare personală.

Consultant Vânzări

Dorim să întregim echipa de vânzări, suntem în permanență în căutare de talente, de oameni dispuși să învețe și să performeze în cadrul unei companii cu oportunități de creștere și dezvoltare profesională continuă.

Cerințe:

o Experiența anterioară în vânzări de minimum trei ani este obligatorie,

o Înțelegerea nevoilor clienților companiei și a nevoilor de business,

o Dinamism, orientare către rezultate, perseverență și adaptabilitate;

o Responsabilitate și autonomie în activitatea desfășurată;

o Carnet de conducere, categoria B.

Descrierea postului:

· Desfășori activități de cercetare și prospectare a pieței;

· Identifici și contactezi potențiali clienți,

· Oferi consultanță clienților în vederea alegerii produsului solicitat (ofertă, negociere, modalități de plată, contract);

· Promovezi produsele oferite și brand-ul reprezentat;

· Urmărești realizarea target-ului lunar și întocmești rapoarte de vânzări.

· Transmiterea încrederii în calitatea brand-ului reprezentat și a serviciilor oferite, te va ajuta în obținerea satisfacției profesionale și în fidelizarea clienților companiei.

Coordonator Departament Juridic

Oamenii înseamnă idei, principii și valori care definesc Tester Grup. Dorim să întregim echipa de vânzări, suntem în permanență în căutare de talente, de oameni dispuși să învețe și să performeze în cadrul unei companii cu oportunități de creștere și dezvoltare profesională continuă.

Candidatul Ideal:

· Peste 3 ani de experiență în Juridic, Office / Back-office / Secretariat, Vânzări,

· Studii juridice finalizate, experienta in domeniu,

· Experiența in coordonare/management este obligatory,

· Cunostinte in utilizarea aplicatiilor office, task management, doc management,

· Bune abilități de organizare și de gestionare a timpului, abilități interpersonale și de comunicare puternice.

Descrierea jobului:

Se asigură că toate cerințele legislative aplicabile sunt respectate și că procedurile și standardele companiei sunt respectate;
Contribuie la proiectarea, îmbunătățirea și implementarea fluxurilor, formularelor, documentelor cu implicatii juridice in companie;
Implementeaza si contribuie la dezvoltarea strategiilor pentru prevenirea încălcării normelor legale, de etica precum și a normelor/prevederilor interne;
Organizeaza si evaluează eficiența controalelor de aliniere la procedurile interne;
Identifica riscurile sau problemele de neconformitate;
Monitorizează, interpretează și întocmește informări cu privire la noutățile legislative către departamentele din grup;
Ofera instruirea necesară in organizatie la schimbarea sau implementarea de noi reguli sau prevederi legislative.

Beneficii:

Pachet salarial atractiv;
Zi suplimentară liberă pentru ziua de naștere;
Tichete de masă;
Tichete cadou pentru sărbătorile de Paște și Crăciun;
Asigurare privata de sănătate.

Manager Vânzări

CERINȚE:

· Cunoștințe despre procesele și structurile de management de resurse umane;

· Persoană orientată spre carieră profesională, cu dorința de perfecționare continuă;

· Abilități excelente de comunicare verbală și scrisă;

· Abilitati de lucru cu termene limită, de a rezolva sarcini complexe concomitent;

· Spirit pro activ, spontaneitate, tolerantă crescută la situațiile stresante;

· Persoană foarte organizată, atentă la detalii, cu simțul responsabilității, cu capacitate de organizare a muncii, cu spirit de echipă și de disciplină a muncii;

SPECIALIZĂRI/EXPERIENȚĂ:

· Studii superioare, de preferat în domeniile juridic/psihologie/sociologie/economic;

· Foarte bună cunoaștere a legislației cu aplicare în domeniul relațiilor de muncă;

DESCRIEREA JOBULUI:

· Coordonarea si monitorizarea tuturor activitatilor de resurse umane,

· Planificarea activitatății colegilor din subordine

· Asigură suport pentru revizia lunară a planificării concediilor, programului de lucru, pentru efectuarea cercetărilor disciplinare,

· întocmește rapoarte, situații de personal, la solicitarea superiorului direct;

· Se implică în procesul de recrutare și retentie de personal.

BENEFICII:

· Pachet salarial atractiv;

· Zi suplimentară liberă pentru ziua de naștere;

· Asigurare privată de sănătate;

· Tichete de masă;

· Tichete cadou pentru sărbătorile de Paște și Crăciun;

Acest site folosește cookie-uri

Folosim cookie-uri pentru a personaliza conținutul și anunțurile, pentru a oferi funcții de rețele sociale și pentru a analiza traficul. De asemenea, le oferim partenerilor de rețele sociale, de publicitate și de analize informații cu privire la modul în care folosiți site-ul nostru. Aceștia le pot combina cu alte informații oferite de dvs. sau culese în urma folosirii serviciilor lor. În cazul în care alegeți să continuați să utilizați website-ul nostru, sunteți de acord cu utilizarea modulelor noastre cookie.

Cookie-urile necesare ajută la a face un site utilizabil prin activarea funcţiilor de bază, precum navigarea în pagină şi accesul la zonele securizate de pe site. Site-ul nu poate funcţiona corespunzător fără aceste cookie-uri.

Utilizarea doar cookie-uri necesare Permite toate cookie-urile Vezi toate cookie-urile

Nume	Descriere
XSRF-TOKEN	Used by the website to protect against form attacks
_fbp	Used by Facebook to deliver a series of advertisement products such as real time bidding from third party advertisers.
oferteaniversaretestergrupro_session	Sesiunea curentă a utilizatorului pentru afișarea corectă a erorilor

Cookie-urile de preferinţă permit unui site să îşi amintească informaţii care se modifică după modul în care se comportă sau arată site-ul, precum limba dvs. preferată sau regiunea în care vă aflaţi.

Nume	Descriere
remember_web_*	Salvea credentialelor de autentificare in browser pentru o durata mai mare de timp

Cookie-urile de statistică îi ajută pe proprietarii unui site să înţeleagă modul în care vizitatorii interacţionează cu site-urile prin colectarea şi raportarea informaţiilor în mod anonim.

Nume	Descriere
_ga	Registers a unique ID that is used to generate statistical data on how the visitor uses the website.
_gid	Registers a unique ID that is used to generate statistical data on how the visitor uses the website.

Cookie-urile de marketing sunt utilizate pentru a-i urmări pe utilizatori de la un site la altul. Intenţia este de a afişa anunţuri relevante şi antrenante pentru utilizatorii individuali, aşadar ele sunt mai valoroase pentru agenţiile de puiblicitate şi părţile terţe care se ocupă de publicitate.

Nume	Descriere
fr	Used by Facebook to deliver a series of advertisement products such as real time bidding from third party advertisers.

Cookie-urile neclasificate sunt cookie-uri în curs de clasificare, împreună cu furnizorii de cookie-uri individuale.

Nume	Descriere
Nici un cookie